공지사항

1. 임용분야 및 인원

※ 근무기간은 근무실적 우수 시 총 5년의 범위 내에서 연장 가능 

2. 분야별 자격요건

※ 응시자격 요건에 해당하는 자격증, 면허증, 학력 등은 면접시험일 기준 유효한 것이어야 함

※ 관련분야 실무경력 인정범위 : 경력증명서 상 근무기간, 담당업무, 직위가 상세히 명시 되어야 하며,

   정규직 또는 상근직으로 근무한 경우가 아닌 경우에는 임용예정 직무분야에서 활동한 주당 근무시간이 명시되어야 함

※ 최종경력을 기준으로 시험공고일 현재 퇴직 후 일반임기제의 경우 3년, 시간선택제임기제의 경우 10년이 경과되지 않아야 함

3. 시험방법 

  가. 서류전형(1차)

   ❍ 응시자격 요건에 적합한지 여부 및 직무적격성 등을 서면으로 심사 단, 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상일 때에는 3배수 이상의 범위에서 합격자를 결정할 수 있음

   ❍ 서류전형 기준

    - 자기소개서, 직무수행계획서, 임용예정 직무분야의 경력․학력․자격증 등을 기준으로 평가

  나. 면접시험(2차)

   ❍ 서류전형 합격자를 대상으로 면접시험을 통하여 전문성과 공무원으로서의 정신자세 등 

       직무수행에 필요한 능력과 적격성을 종합적으로 평가

    - 면접결과 공개 : 면접자가 요청한 경우 평가결과를 종합한 상‧중‧하의 개수 공개

                       (단, 평가요소별 상‧중‧하는 비공개 대상)

4. 접수기간 및 방법 

  가. 채용공고 기간 : 2024. 01. 03.(수) ~ 01. 15.(금) / 12일간

  나. 응시원서 접수

   - 접수기간 : 2024. 01. 11.(목) ~ 01. 15.(월) / 3일간

   ※ 근무시간 내(09:00 ~ 18:00), 중식시간 제외(12:00 ~ 13:00)

   - 접수처 : 통영시청 행정과 인사팀(2층)

   - 접수방법 : 본인 방문접수 및 전자우편접수

     · 방문접수 및 전자우편접수는 마감일 근무시간(18:00)까지 도착분에 한하여 유효함

     · e-메일 주소 : shespecially@korea.kr

     · 메일제목 : 2023년 제7·8회 통영시 임기제공무원 임용시험 응시서류(성명)

                   (접수 후 응시표는 메일 발송 예정)

  다. 응시원서 교부 : 공고문에 첨부한 소정양식 사용

   ※ 응시원서 등 제출서식은 통영시홈페이지 채용정보(공무원 채용정보)란에서 다운받아 사용 가능

5. 세부내용 : 공고문 참조